Toetame organisatsioone ka erinevate teenuste ja toodetega, mida saame pakkuda:
AVALIKUD KOOLITUSED
Peaasi.ee Fienta lehel on leitavad eelseisavad avalikud koolitused, millega on huvilistel võimalik liituda.
TELLIMUSKOOLITUSED OMA ETTEVÕTTELE VÕI ORGANISATSIOONILE
Peaasi.ee koolitusmeeskond saab pakkuda täna koolitusi, mis on leitavad meie värskest kataloogist või koolituste nimekirjast.
Soovitus:
Kogu meeskonna või organisatsiooni ühisele lehele viimiseks soovitame mõelda baaskoolitusele Vaimse tervise ABC (5h), mis loob ühtse hea baasi, mis on vaimse tervise väljakutsed, miks peaks tööandja oma inimeste toetamisega tegelema ning kuidas ühiselt mõista ja toetada üksteist ning vaimse tervise väljakutseid just oma organisatsioonis.
Loe täpsemalt ülevalpool viidatud tootekataloogist ( lk 10).
Otsustasime „Vaimse tervise ABC“ koolituse eelkõige soovist pöörata rohkem tähelepanu vaimse tervise teemadele ning anda juhtidele ja töötajatele parem arusaam, kuidas märgata nii enda kui ka kolleegide heaolu mõjutavaid tegureid. Meie töö iseloom on sageli tempokas ja vastutusrikas ning pidasime oluliseks pakkuda praktilisi teadmisi ja ühist aruteluruumi teemadel, millest igapäevatöös alati ei räägita. Tagasiside põhjal hinnati koolitust üldiselt positiivselt – esile toodi kasulikud teadmised, koolitaja professionaalsus ning avatud arutelude väärtus. Oleme märganud, et koolitus aitas paremini mõtestada suhtlemise, vastastikuse toetamise ning töö- ja eraelu tasakaalu olulisust. Tagasisides toodi välja ka soov näha rohkem praktilisi näiteid.
Kokkuvõttes oli koolitus meie jaoks vajalik samm teema teadlikumaks käsitlemiseks ning aitas luua turvalisema pinnase nende teemade edasiseks arutamiseks organisatsioonis.
Tagasiside Vaimse tervise ABC koolitusele Swecon finantsjuhilt Ela Lillemaalt
VAIMSE TERVISE ARENGUPROGRAMM JUHTIDELE:
Programm on koostatud lähtuvalt Peaasi.ee vaimset tervist toetava töökeskkonna mudelist ning põhineb teemadele, mida nii mudeli juures kasutatud teadusuuringud esile toovad, kui ka praktikatest, mida Peaasi.ee ise on klientidega suheldes täheldanud või mida on vaimset tervist väärtustava organisatsiooni taotluste juures välja toodud.
Uuri lisa: https://peaasi.ee/vaimse-tervise-arenguprogramm/
ORGANISATSIOONI TOETAMISE TASAND:
Üks vaimse tervisega tegelemise alus on süsteemsus ning strateegiline vaade või plaan, et oma inimesi hoida ja toetada ning võimalikud kitsaskohad läbi ennetustegevuse ja protsesside ülevaatamise paika saada. Selle toetamiseks pakume
VAIMSE TERVISE TEGEVUSKAVA KONSULTATSIOONE ehk et 4-5 kohtumise vältel vaatame koos organisatsiooniga üle kõik Peaasi.ee kokku pandud vaimse tervise tegevuskava ehk strateegilise töölehe punktid ning aitame luua plaani, mis koosneb eelkõige juhtimisalastest tegevustest, protsesside ülevaatamisest, ühiste kokkulepete ja tavade kokkupanekust, organisatsioonikultuuri nügimisest ja võimalikest märkamismehhanismidest.
Küsi pakkumist: Marja.Leisk@peaasi.ee
